Szkolenie „Jak efektywnie prowadzić rozmowy oceniające?”

Opis usługi Szkolenie „Jak efektywnie prowadzić rozmowy oceniające?”

Szkolenie „Jak efektywnie prowadzić rozmowy oceniające?” skupia się na omówieniu zagadnień związanych z ocenianiem pracowników oraz rozmawianiem z nimi na temat jakości ich pracy. Zajęcia są kierowane do osób z kadr kierowniczych i mają warsztatowy charakter. Profesjonalna kadra trenerska korzysta z takich metod dydaktycznych jak: studium przypadku, praca w grupach, mini wykład, wypełnianie formularzy i arkuszy czy też odgrywanie scenek sytuacyjnych. W cenę szkolenia wliczone są potrzebne materiały dydaktyczne i piśmiennicze oraz poczęstunek i serwis kawowy. Na zakończenie zajęć każdy uczestnik otrzymuje odpowiednie zaświadczenie.

Czas trwania szkolenia

Szkolenie trwa 2 dni/14 godzin dydaktycznych.

Cel szkolenia

Uczestnicy podniosą poziom swojej wiedzy i umiejętności z zakresu przeprowadzania rozmów oceniających z pracownikami. Dowiedzą się, jak motywować pracowników do zwiększania wysiłków poprzez karcenie i chwalenie ich pracy. Nauczą się przygotowywać do rozmawiania, a także wypełniać potrzebne formularze i kwestionariusze ocen. Kursanci staną się bardziej pewni siebie oraz poprawią swoje umiejętności interpersonalne. Dowiedzą się, w jaki sposób ustalać cel rozmowy oceniającej, a także będą świadomi motywującej funkcji tego typu rozmowy.

Program szkolenia

- pozytywne aspekty oceniania,
- istotne elementy pracy pracownika wykorzystywane do jego oceny,
- zapoznanie z funkcją arkuszy ocen,
- przeprowadzanie rozmowy oceniającej z pracownikiem,
- motywowanie poprzez rozmowę,
- elementy komunikacji pozajęzykowej,
- motywowanie poprzez krytykę i pochwałę,
- sposoby mobilizowania pracownika w rozmowie i do rozmowy,
- cel przeprowadzania rozmowy oceniającej,
- radzenie sobie w sytuacjach konfliktowych i walka z błędami.

Dodatkowe informacje

Jeśli na zajęcia zapisze się więcej niż jedna osoba z tej samej firmy, każda z nich otrzyma 10% rabatu na szkolenie. Istnieje możliwość zorganizowania szkolenia w formie zamkniętej, wtedy termin, miejsce, cena i czas trwania zajęć są ustalane indywidualnie.

Uwaga! Zapisując się na szkolenie, powołaj się na serwis abcNauka.pl, a otrzymasz 5% zniżki! Skorzystaj już teraz!

Lokalizacja

Sala szkoleniowa "OTREK" Europejskie Centrum Rozwoju Biznesu Sp. z o.o.
ul. Fabryczna 10
53-609 Wrocław

Położenie na mapie Szkolenie „Jak efektywnie prowadzić rozmowy oceniające?”

Opinie o usłudze Szkolenie „Jak efektywnie prowadzić rozmowy oceniające?”

Nikt jeszcze nie napisał opinii.

Inne usługi z kategorii Zarządzanie personelem

Szkolenie "Specjalista ds. kadr i płac"

Szkolenie "Specjalista ds. kadr i płac"

Szkolenie „Specjalista ds. kadr i płac” gruntownie przygotowuje uczestników do pracy w działach kadrowo-płacowych. W...

Wrocław, woj. dolnośląskie

0/5 0 Opinii

Rabat 5% na hasło abcNauka.pl

Kontakt